Servicio de vigilancia de seguridad en el Museo Revello de Toro de Málaga.

Gerencia de la Fundación Félix Revello de Toro convoca la licitación «Servicio de vigilancia de seguridad en el Museo Revello de Toro de Málaga», un contrato de servicios con un valor estimado de 187.471,76 EUR (sin impuestos) con lugar de ejecución en Málaga. Clasificación CPV: Servicios de seguridad.; Servicios de vigilancia.. El plazo de presentación de ofertas finalizó el 6 de abril de 2026 a las 23:59. Estado actual del expediente: Resuelta.

Requisitos de los licitadores

• Capacidad de obrar
• Cumplimiento con las obligaciones con la Seguridad Social
• No estar incurso en incompatibilidades
• Cumplimiento con las obligaciones tributarias
• No prohibición para contratar

Solvencia económica y financiera

Conforme a lo establecido establecido en el Pliego de Condiciones.

Solvencia técnica o profesional

Conforme a lo establecido en el Pliego de Condiciones

Condiciones de ejecución

• Favorecer la formación en el lugar de trabajo: Cursos de inglés para atención al visitante a sus trabajadores.
• Consideraciones de tipo social: Mantener la plantilla durante su ejecución. No minorar unilateralmente las condiciones de trabajo en materia de salario y jornada de trabajo. El jefe de equipo del personal de seguridad tendrá horario de lunes a viernes, de 7.00 a 15.00 horas. Abonar el salario en los 5 primeros días del mes.

Prórrogas

Prorrogable por un año más

Motivación de la adjudicación

Por ser la oferta más ventajosa calidad-precio.

Criterios de adjudicación

Criterio	Tipo	Peso
Plan de Conciliación de la Vida Laboral y Personal Conforme a lo establecido en el PCAP	Objetivo / Automático	20%
Formación idioma inglés Se asignará la máxima puntuación a la empresa que oferte estos cursos de formación con mayor número de horas, hasta 480 horas, y el resto de otorgarán con proporción directa.	Objetivo / Automático	21%
Mejor oferta económica Se asignará la puntuación máxima a la oferta más baja y el resto de las ofertas se puntuarán en proporción inversa a aquella.	Objetivo / Automático	49%
Protocolo tratamiento y prevención situaciones acoso laboral y acoso sexual Conforme a lo establecido en el PCAP	Objetivo / Automático	10%