Servicio de reparaciones de las instalaciones eléctricas de BT en los centros educativos y parque infantil de tráfico dependientes del Ayuntamiento de Logroño 2026-2027.

Junta de Gobierno del Ayuntamiento de Logroño convoca la licitación «Servicio de reparaciones de las instalaciones eléctricas de BT en los centros educativos y parque infantil de tráfico dependientes del Ayuntamiento de Logroño 2026-2027», un contrato de servicios con un valor estimado de 68.249,76 EUR (sin impuestos) con lugar de ejecución en La Rioja. Clasificación CPV: Servicios de reparación y mantenimiento de equipos de edificios.. El plazo de presentación de ofertas finalizó el 7 de septiembre de 2026 a las 14:00. Estado actual del expediente: Evaluación.

Requisitos de los licitadores

• Los señalados en el PCAP.
• No prohibición para contratar
• Capacidad de obrar

Solvencia económica y financiera

Declaración responsable sobre el volumen anual de negocios referido al año de mayor volumen de negocio de los tres últimos concluidos, en función de la fecha de creación o de inicio de las actividades del empresario, en la medida en que se disponga de las referencias de dicho volumen de negocios. La cifra deberá ser al menos una vez el valor estimado del contrato cuando su duración no sea superior a un año, y al menos una vez el valor anual medio del contrato si su duración es superior a un año.

Solvencia técnica o profesional

• Carnet profesional de instalador eléctrico autorizado en baja tensión
• Estar inscrito en el Registro Integrado Industrial de empresas Instaladoras de Baja Tensión.
• Acreditación de haber realizado servicios de características similares al del objeto del presente contrato en el curso de los tres últimos años, cuyo importe anual acumulado en el año de mayor ejecución sea igual o superior al 70% de la anualidad media del contrato.

Condiciones de ejecución

Consideraciones de tipo social: La empresa adjudicataria deberá mantener, durante la ejecución del contrato, las condiciones de trabajo sustanciales declaradas en su proposición. Al menos el 30% de las personas aportadas en los correspondientes equipos de trabajo dispondrán de una modalidad de contrato laboral estable (contrato laboral fijo