Lote 2. Certificado Mesa de Contratación 06.02.2026. Aprobación informes bajas desproporcionadas y adopción acuerdos que correspondan

{# full_text keeps real newlines; whitespace-pre-wrap renders them (so no |linebreaks filter, which would double the spacing). #}

<!-- image --> <!-- image --> | Area / Unidade CONTRATACION MRP | Documento 4301AI00Z6 | CT0000 | |-------------------------------------------------------------------------------------------------|---------------------------------------|----------| | Código de verificación ²474O4V464J6E1W000THK`» ²474O4V464J6E1W000THK`» 474O 4V46 4J6E 1W00 0THK | Expediente 430/2025/7 Data 13-02-2026 | | Asunto LOTE 2. CERTIFICADO MESA DE CONTRATACION DO 06 DE FEBREIRO DE 2026 APROBACIÓN INFORMES XUSTIFICACIÓN BAIXAS DESPROPORCIONADAS E ADOPCIÓN DE ACORDOS QUE CORRESPONDA. CONTRATO DE SERVIZO DE CONSERXERÍA NOS EDIFICIOS MUNICIPAIS DO CONCELLO, POR LOTES. Dona BEATRIZ GARCÍA DE CAMPO, xefa do Departamento do Servizo de Contratación e secretaria da Mesa de Contratación do Concello da Coruña, ## CERTIFICA: Que na Mesa de Contratación do 06 de febreiro de 2026 adoptouse, entre outros, o seguinte acordo: ## 2. APROBACIÓN INFORMES XUSTIFICACIÓN BAIXAS DESPROPORCIONADAS E ADOPCIÓN DE ACORDOS QUE CORRESPONDAN ## 2.2.- Licitación 430/2025/7 Lote 2 Contrato de servizo de conserxería nos edificios municipais do Concello, por lotes. ## Lote 2: Emprego e empresa Expón a Secretaria da Mesa que, en sesión da Mesa de Contratación do 16 de xaneiro de 2026, aprobouse o informe de valoración das propostas suxeitas a avaliación mediante fórmula, resultando que as ofertas presentadas polos licitadores Eulen S.A., UTE Inda Servicios Profesionales - Andanza Emplea S.L. e Osventos Innovación en Servizos S.L. están incursas en baixa anormal no criterio 'oferta económica'. Emite informes favorables sobre as xustificacións das baixas presentadas polos licitadores o Técnico superior de Dirección, José Domingo Rodríguez Ferreira. Á vista dos razoamentos contidos nos informes, os membros da Mesa acordan, por unanimidade, a súa aprobación, que serve de motivación a este acordo e que se recollen nun extracto a continuación: ##  Informe de xustificación da baixa do licitador Eulen S.A. Para xustificar a oferta o licitador presenta detalle dos calculos utilizados, parte do uso de dous II Convenio colectivo de empresas de servizos auxiliares de informacion, recepcion, control de accesos e comprobacion de instalacions. O numero de horas suman 10369 (a licitadora cuantifica en 10371), por un importe moi baixo, pero mantendo os gastos xerais e beneficio en rateos dentro da normalidade de 3%e 6%,polo que existe marxe suficiente para o seu cumprimento. Acompanaasuaxustificaciondascontasanuaisdaempresa,comomedidadesolvenciadasuaoferta. <!-- image --> Unha vez analizada a documentacion recibida, pode considerarse que xustifica o seu aforro nos calculos presentados. Como eiva da sua oferta estarian os gastos de explotacion baixos que deberan financiar, no caso de ser maiores, cunha reducion do beneficio do servizo ou entender incluidos nos existe incumprimento da normativa laboral. ## CONCLUSIONS En base a todo o exposto no presente informe, elévase á mesa de contratacion a seguinte proposta para o seu exame e a adopcion dos acordos que estime oportunos: grado de detalle da informacion achegada é a sua coherencia. E por tanto, en base a informacion mantemento da calidade requirida nos pregos. -  Informe de xustificación da baixa do licitador UTE Inda Servicios Profesionales Andanza Emplea S.L. Para xustificar a oferta o licitador presenta detalle dos calculos utilizados para o calculo da sua oferta, utilizando o convenio,segundo comenta cos convenios de aplicacion no seu caso,e a dous traballadores, que contan con discapacidade superior ao 33% o colectivo CEE galego, dado que unha calcula o numero de horas de persoal, agora ben calculadas as horas segundo os porcentaxes que sinala, daria unha cifra de 10.644,78 horas, cifra por encima das recollidas no prego. Detalla os calculos de persoal co seu custe de social, absentismo, vacacions, xunto con outros custes de persoal. A estes engadelle os custes indirectos de 3% da prestacion do servizo, e un beneficio de un 3%,por debaixo dos calculos da administracion. Acompana Resolucion de Inscricion como Centro Especial de Emprego. Unha vez analizada a documentacion recibida, pode considerarse que xustifica o seu aforro nos calculos presentados. Como eivas da sua xustificacion, esta a falta concrecion das horas totais de prestacion, pero deducese cadro presentado como anexo I e a falta de concrecion dos convenios de aplicacion, xunto coa reducion dos parametros previstos de beneficio e gastos indirectos. Polo que, non se pode afirmar preventivamente, que existe incumprimento da normativa laboral, en base a informacion achegada. ## CONCLUSIONS En base a todo o exposto no presente informe elévanse á mesa de contratacion a seguinte proposta para o seu exame e a adopcion dos acordos que estime oportunos: A aceptacion da xustificacion dada a sua oferta anormalmente baixa respecto ao criterio prezo, dado o grado de detalle da informacion achegada é a sua coherencia. En base a informacion achegada, dita oferta é susceptible de normal cumprimento, entendéndose viable realizacion do servizo e o mantemento da calidade requirida nos pregos. <!-- image --> ##  Informe de xustificación da baixa do licitador Osventos Innovación en Servizos S.L. Como xustificacion da sua oferta o licitador presenta detalle dos calculos utilizados no que sinala que partindo do convenio colectivo de limpeza de edificios e locais da Provincia da Coruna, calcula un recolle os gastos de vacacions e absentismo.A estes engadelle os custes indirectos de 5%e un beneficiode10%-datospor encima dos calculosda administracion-. Unhavez analizadaadocumentacionrecibida,podeconsiderarsequexustificaoseu aforronos calculospresentados.Comoeivasdasuaxustificacionestaafaltaderecollernoscustosdepersoalos gastos de absentismo e vacacions, que deberan entenderse incluidos nos custes sociais ou ben de existir, reduciran os conceptos de custes indirectos ou beneficios da prestacion. Polo que non se pode afirmar"exante",enbase a documentacion aportada que existe incumprimento da normativa laboral. ## CONCLUSIONS En base a todo o exposto no presente informe, elévase a mesa de contratacion a seguinte proposta paraoseuexameeaadopciondosacordosqueestimeoportunos: Aaceptaciondaxustificaciondadaasuaofertaanormalmentebaixarespectoaocriterioprezo,dadoo grao de detalle da informacion achegada é a sua coherencia, de xeito que en base a informacion aportada, dita oferta é susceptible de normal cumprimento, entendendose viable a oferta presentada. De seguido, a Mesa de Contratación acorda, en primeiro lugar, a clasificación das ofertas por orden decrecente, resultando ser: Primeira. - Eulen S.A.- 100 puntos Segunda. - UTE Inda Servicios Profesionales - Andanza Empleo S.L.- 93,64 puntos Terceira.- Osventos Innovación en Servizos S.L.- 92,99 puntos Cuarta.- Salzillo Servicios Integrales S.L.- 91,35 puntos Quinta.-Interim Services Solutions S.L.- 90,82 puntos Sexta.-Atlantic Ponte 2000 S.L.U.- 89,66 puntos Sétima.- Nortex Outsourcing Global S.L.-84,62 puntos Oitava.- CLN Incorpora S.L.-80,93 puntos Novena.- García Riestra S.A.excluida En consecuencia, a Mesa de Contratación acorda, por unanimidade, propoñer a Eulen S.A. como licitador mellor valorado nesta licitación e por axustarse a súa proposta ao esixido nos pregos reitores desta contratación, elevar esta proposta ao órgano de contratación, e que, unha vez aceptada, se requira a este licitador, para que presente a documentación acreditativa dos requisitos previos, segundo o previsto no artigo 150.2 da Lei 9/2017, de Contratos do Sector Público, nun prazo máximo de 10 días hábiles E para que así conste, expido o presente certificado para os efectos oportunos e de incorporación ao expediente dixital do que trae causa. A Coruña, na data da sinatura dixital do presente documento. Visto e prace, O presidente suplente da Mesa, Director da Área de Administración Xeral A secretaria da Mesa, Xefa de Departamento do Servizo de Contratación Beatriz García de Campo Manuel Ángel Jove Losada