Informe técnico compromiso de medios ACC .pdf - Gestión del cambio en el marco del prog…

## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     | Número de expediente | CONP/2025/18 | |--------------------------------|---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------| | Núm. de referencia de contrato | 2025000003 | | Tipo contrato | Servicios | | Tipo procedimiento | Abierto | | Tipo tramitación | Ordinaria | | Objeto del contrato | Gestión del cambio en el marco del programa de atención digital personalizada del Sistema Nacional de Salud, al ámbito del Principado de Asturias financiado por el Plan De Recuperación, Transformación Y Resiliencia de la Unión Europea- Nextgeneration EU | ## INFORME TÉCNICO INFORME TÉCNICO DE VALORACIÓN DE LA DOCUMENTACIÓN ACREDITATIVA DEL CUMPLIMIENTO DEL COMPROMISO DE ADSCRIBIR LOS MEDIOS PERSONALES QUE SE HUBIESEN COMPROMETIDO A ADSCRIBIR A LA EJECUCIÓN DEL CONTRATO POR PARTE DE LA PROPUESTA COMO ADJUDICATARIA DEL LOTE 1, ACCENTURE SL. Visto el expediente de referencia, la técnica que suscribe y en relación al mismo, emite el siguiente INFORME: En virtud de la cláusula 14.6 D) del Pliego de cláusulas Administrativas Particulares (PCAP) se solicita la emisión de informe sobre la documentación acreditativa de la efectiva disposición de los medios que se hubiesen comprometido a adscribir a la ejecución del contrato presentada por la empresa licitadora propuesta. La empresa licitadora presentará la documentación acreditativa del cumplimiento del compromiso de adscribir los medios personales exigidos presentado en el Sobre 1. En concreto presentará una relación detallada de quiénes componen el equipo técnico, especificando nombres y apellidos del equipo, titulaciones y experiencias de cada uno de ellos, conforme a lo exigido en este pliego. Además, acompañará a esta relación detallada la siguiente documentación acreditativa: 1. Formación: Copia de las titulaciones oficiales correspondientes. 2. Experiencia: Declaración responsable sobre la participación en proyectos realizados en los que se haya participado activamente, con una dedicación mínima del 50% en las tareas objeto de la certificación. Esta documentación deberá presentarse firmada por el apoderado de la empresa, quien avalará su veracidad con su firma y, deberá contener la dedicación real al proyecto de la   ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     persona presentada, el tiempo planificado para el proyecto en su inicio, el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas por el técnico en el proyecto, una breve descripción del proyecto con mención del alcance y el organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. 3. Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego'. 4. Además, se adjuntará una declaración responsable de la persona a la que dicho cuestionario va referido, de que los datos aportados por la empresa propuesta como adjudicataria se ajustan a la realidad de su experiencia profesional y por tanto que acreditan la veracidad de los mismos. Según el epígrafe 12.7.2 e) Compromiso de adscripción de medios a la ejecución del contrato, el equipo de medios personales mínimo a adscribir estará integrado por: Equipo de trabajo Director de Proyecto Consultor Tecnológico Consultor de Salud Consultor de Gestión del Cambio Analista Funcional Técnico de Dinamización Según la documentación presentada por la empresa ACCENTURE S.L., el equipo de trabajo con sus correspondientes certificaciones y declaraciones responsables es el siguiente:  ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD    ## DIRECTOR DE PROYECTO ## TLR 1. Titulación en licenciatura/grado en administración de empresas, ingeniería informática, comercio y marketing o titulación análoga relacionada con la materia. Presenta documento de verificación de títulos universitarios a través de la carpeta ciudadana del Ministerio de Universidades. A fecha 19 de diciembre de 2024, se ha realizado una consulta al Registro Nacional de Titulados Universitarios Oficiales del Ministerio de Universidades, obteniéndose la información de que está en posesión del título de Ingeniero en Informática por la Universidad de Deusto, con fecha de expedición de 9 de septiembre de 1999. En consecuencia, cumple el requisito . 2. Certificación: Project Management Professional o similar. Máster en Dirección de Proyectos y Gestión del cambio o similar. Presenta título como Project Management Professional (PMP) con fecha de 1 de agosto de 2011. Presenta documento de verificación de títulos universitarios a través de la carpeta ciudadana del Ministerio de Universidades. A fecha 19 de diciembre de 2024, se ha realizado una consulta al Registro Nacional de Titulados Universitarios Oficiales del Ministerio de Universidades, obteniéndose la información de que está en posesión del título de Máster Universitario Europeo en Dirección de Proyectos EURO MPM por la Universidad del País Vasco, con fecha de expedición de 27 de abril de 2010. Presenta, además, el programa de la titulación, donde consta específicamente, formación en Gestión del Cambio. En consecuencia, cumple el requisito . 3. Experiencia de más de tres años en proyectos de transformación de organizaciones y reingeniería de procesos asistenciales en calidad de director de proyectos de gestión del cambio con el campo de la salud. Presenta declaración responsable donde consta experiencia de más de tres años como director de proyecto en proyectos relacionados con la gestión del cambio en el campo de la salud. También constan el plazo de ejecución real, las tareas     ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En consecuencia, cumple el requisito . 4. Experiencia de un mínimo de tres años en el ámbito de la administración pública o el ámbito sanitario, sobre gestión por procesos y estrategias de gestión del cambio en organizaciones sanitarias. Presenta declaración responsable donde consta experiencia de más de tres años en el ámbito de la administración o el ámbito sanitario, sobre gestión por procesos y estrategias de gestión del cambio en organizaciones sanitarias. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En consecuencia, cumple el requisito. ## 5. Contrato laboral Se presenta declaración responsable, firmada por la apoderada de la empresa, de que la persona propuesta como Directora de Proyecto, presta sus servicios profesionales en la Empresa Accenture, S.L., con una antigüedad reconocida desde el 5 de septiembre de 2022, siendo su vinculación laboral mediante un contrato indefinido y su categoría actual la de A4GAN1. Según lo estipulado en el Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante:    ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     - a) Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, - b) Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego. En consecuencia, no cumple este criterio dado que no es suficiente con una declaración responsable. ## CONSULTOR TECNOLÓGICO ## EPG 1. Titulación universitaria superior en informática o Master relacionado con la materia. Titulado universitario medio en informática o superior o titulación análoga relacionada con la materia. Presenta título de Ingeniera de Telecomunicación por la Universidad de Valladolid con fecha de 27 de febrero de 2006. Por tanto, cumple criterio. 2. Certificación: Project Management Professional, metodología de gestión del cambio HCMOK o similar. Presenta título HCMBOK to Agile Practitioner con fecha de 1 de febrero de 2023, en consecuencia, cumple con el criterio. A mayores, presenta certificación PRINCE2 FOUNDATION Certificate in Project Management, con fecha de 15 de julio de 2022, el cual no se valora para el cumplimiento del criterio. En conclusión, cumple el criterio. 3. Experiencia de un mínimo de tres años, en tareas de consultoría en el ámbito de la transformación. Se presenta declaración responsable donde consta experiencia de más de tres años como consultor tecnológico, en proyectos relacionados con el ámbito de la    ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     transformación. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Se presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En consecuencia, cumple el requisito . 4. Experiencia de un mínimo de tres años, análisis técnico y coordinación de equipos técnicos y multidisciplinares. Se presenta declaración responsable donde consta experiencia de más de tres años en análisis técnico y coordinación de equipos técnicos y multidisciplinares. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Se presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En consecuencia, cumple el requisito. 5. Experiencia de un mínimo de, tres años, en el ámbito de la administración pública o el ámbito sanitario en análisis técnico y coordinación de equipos multidisciplinares. Se presenta declaración responsable del trabajador donde se indica experiencia de más de tres años en el ámbito de la administración pública o el ámbito sanitario en análisis técnico y coordinación de equipos multidisciplinares. Se acreditan 29 meses del proyecto 'PMO y Estrategia Digital', cuyo cliente final es VITHAS. Sin embargo, no constan los proyectos concretos con el plazo de ejecución real y las tareas desempeñadas para cumplir el mínimo de tres años, tanto en lo que la licitadora denomina 'Oficina de Proyectos', cuyo cliente final es la Consejería de    ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     Salud de la Comunidad de Madrid-DGSIES, como en el denominado 'Oficina de Proyectos', cuyo cliente final es la Consejería de Salud de la Comunidad de Madrid. Se presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En conclusión: Quedarían por acreditar, al menos, 7 meses. En conclusión: no cumple con este criterio Por otro lado, no consta en la documentación presentada para este perfil los proyectos que habían sido ofertados como mejoras, no haciéndose referencia a ellos en la declaración responsable presentada en esta fase por la representante de la licitadora, a diferencia de lo que ocurre en la declaración respecto del resto de los perfiles: -  Proyecto de Mantenimiento del proyecto Jara para las áreas económicas financieras y de recursos humanos (SP R3)-SES (2024). -  Soporte, mantenimiento, desarrollo y evolución del sistema de información Jara del Servicio Extremeño de Salud-SES (2024). -  Implantación de la oficina del dato y suministro de la plataforma del dato en el Servicio Extremeño de Salud- SES (2023). 6. Experiencia mínima de 3 años en proyectos relacionados con la gestión del cambio relacionado con el campo de la salud. Se presenta declaración responsable donde consta experiencia de más de tres años en el ámbito de la administración pública o el ámbito sanitario en análisis técnico y coordinación de equipos multidisciplinares. Se acreditan 29 meses del proyecto 'PMO y Estrategia Digital', cuyo cliente final es VITHAS. Sin embargo, no constan los proyectos concretos con el plazo de ejecución real y las tareas desempeñadas para cumplir el mínimo de tres años, en lo que la licitadora denomina 'Oficina de Proyectos', cuyo cliente final es la Consejería de Salud de la Comunidad de Madrid-DGSIES, ni el denominado 'Oficina de Proyectos', cuyo cliente final es la Consejería de Salud de la Comunidad de Madrid. Se presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la   ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En conclusión: Quedarían por acreditar, al menos, 7 meses. En conclusión: no cumple. ## 7. Contrato laboral Se presenta declaración responsable, firmada por la apoderada de la empresa, de que la persona propuesta como Consultora Tecnológica, presta sus servicios profesionales en la Empresa Accenture, S.L., con una antigüedad reconocida desde el 13 de junio de 2008, siendo su vinculación laboral mediante un contrato indefinido y su categoría actual la de A3GAN1. Según lo estipulado el en Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante: - a) Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, - b) Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego. En consecuencia, no cumple este criterio dado que no es suficiente con una declaración responsable. ## CONSULTOR DE SALUD ## MCO 1. Titulación: licenciatura, ingeniería o grado, en todos los casos en materia relacionada con las tecnologías de la información, de la comunicación o del ámbito de la salud. Presenta título en Ingeniero de Telecomunicación, por la Universidad Politécnica de Madrid, con fecha de 11 de diciembre de 2008. En consecuencia, cumple criterio .    ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     2. Certificación: Project Management Professional, metodología de gestión del cambio HCMOK o similar. Presenta certificación Prosci Certified Change Practitioner, con fecha de 20 de noviembre de 2025, con lo que cumple con el criterio. A mayores, presenta certificación PRINCE2 Foundation Examination con fecha de 14 de diciembre de 2011, el cual no se valora para el cumplimiento del criterio. En consecuencia, cumple criterio . 3. Experiencia mínima de un mínimo de tres años en consultoría en el ámbito de la salud, llevando a cabo tareas de definición de planes estratégicos, transformación y reingeniería de procesos asistenciales. Se presenta declaración responsable del trabajador donde indica que tiene experiencia de más de tres años como consultor en el ámbito de la salud, llevando a cabo tareas de definición de planes estratégicos, transformación y reingeniería de procesos asistenciales. Sin embargo, en el proyecto denominado 'Transformación de procesos asistenciales' y en el denominado 'Transformación Digital de la Atención al Paciente' consta como organismo o entidad para la que se realizó el trabajo: 'Organismo privado del sector salud', sin especificar de qué organismo se trata. Por otro lado, el proyecto 'Transformación del SNS', no describe un proyecto con tareas concretas con definición de tareas y plazos. Además, en el proyecto 'Transformación de procesos asistenciales', constan 15 meses de ejecución. El inicio del proyecto es septiembre de 2024 y como fecha final indica: actualidad. Teniendo en cuenta que la fecha máxima para calcular la experiencia en la ejecución de proyectos es el 2 de mayo de 2025, fecha final de presentación de las ofertas, se computarían 8 meses de experiencia por este proyecto. Por lo que en este proyecto sólo se podrían acreditar 8 meses una vez que se subsane la identificación del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%.   ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     En consecuencia, no cumple criterio ya que actualmente sólo se han acreditado 5 meses correspondientes al Proyecto 'Servicios de desarrollo en el ámbito de las aplicaciones sectoriales'. 4. Experiencia de un mínimo de tres años en la administración y servicios públicos en la definición de planes estratégicos, transformación y reingeniería de procesos asistenciales. Se presenta declaración responsable donde se indica experiencia de 25 meses como consultor en el ámbito de la administración y servicios públicos, llevando a cabo tareas de definición de planes estratégicos, transformación y reingeniería de procesos asistenciales. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Sin embargo, en el proyecto 'Transformación del SNS', no describe un proyecto o proyectos con tareas concretas con definición de tareas y plazos. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En consecuencia, no cumple criterio , ya que quedarían por acreditar, al menos, 11 meses más. 5. Experiencia mínima de 3 años en proyectos relacionados con la gestión del cambio relacionado con el campo de la salud. Se presenta declaración responsable del trabajador donde indica que tiene experiencia de más de tres años como consultor en el ámbito de la salud, llevando a cabo tareas de definición de planes estratégicos, transformación y reingeniería de procesos asistenciales. Sin embargo, en el proyecto denominado 'Transformación de procesos asistenciales' y en el denominado 'Transformación Digital de la Atención al Paciente' consta como organismo o entidad para la que se realizó el trabajo: 'Organismo privado del sector salud', sin especificar de qué organismo se trata. Por otro lado, el proyecto 'Transformación del SNS', no describe un proyecto con tareas concretas con definición de tareas y plazos. Página 10 de 24   ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     Además, en el proyecto 'Transformación de procesos asistenciales', constan 15 meses de ejecución. El inicio del proyecto es septiembre de 2024 y como fecha final indica: actualidad. Teniendo en cuenta que la fecha máxima para aceptar la experiencia en la ejecución de proyectos es el 2 de mayo de 2025, fecha final de presentación de las ofertas, se computarían 8 meses de experiencia por este proyecto. Por lo que en este proyecto sólo se podrían acreditar 8 meses una vez que se subsane la identificación del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. En conclusión, no cumple con el criterio , actualmente sólo se han acreditado 5 meses correspondientes al Proyecto 'Servicios de desarrollo en el ámbito de las aplicaciones sectoriales'. 6. Formación en metodologías de desarrollo de proyectos tipo Agile o Lean. Presenta certificación SCRUM study Agile Master Certified, con fecha de 22 de octubre de 2019 En consecuencia, cumple criterio . ## 7. Contrato laboral Se presenta declaración responsable, firmada por la apoderada de la empresa, de que la persona propuesta como Consultora de Salud, presta sus servicios profesionales en la Empresa Accenture, S.L., con una antigüedad reconocida desde el 4 de julio de 2022, siendo su vinculación laboral mediante un contrato indefinido y su categoría actual la de A4GAN1. Según lo estipulado el en Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante: - a) Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, - b) Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego. En consecuencia, no cumple este criterio dado que no es suficiente con una declaración responsable.   ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD    ## CONSULTOR DE GESTIÓN DEL CAMBIO PLL 1. Titulación: licenciatura o grado en psicología, sociología, administración de empresas o titulación análoga relacionada con la materia. Presenta documento del Ministerio de Educación y Formación profesional donde consta que la persona propuesta como Consultora de Gestión del Cambio, ostenta título de licenciada en Administración y Dirección de Empresas, por la Universidad de la Rioja, con fecha de expedición de siete de octubre de 2009. Sin embargo, al intentar acceder para verificar dicho documento con el CSV que consta en el mismo, no se reconoce el código. Por tanto, no cumple criterio . 2. Certificación: Certificado en la metodología Human Change Management Body of Knowledge (HCMBOK) o similar (tipo Prosci, PMO, Six Sigma) Presenta certificación en HCMBOK con fecha de 1 de abril de 2025. En consecuencia, cumple criterio. 3. Experiencia de un mínimo de tres años, en tareas de dirección o de gestión en oficinas técnicas, oficinas de apoyo a estrategias, o similar. Se presenta declaración responsable del trabajador donde se indica experiencia de más de tres años en tareas de dirección o de gestión en oficinas técnicas, oficinas de apoyo a estrategias o similar. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En consecuencia, cumple criterio.  Estado del documento Dirección electrónica de validación CSV Código Seguro de Verificación (CSV) 16340665346221234575 Original Página 12 de 24 https://consultaCVS.asturias.es     ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     4. Experiencia de un mínimo de tres años en trabajos realizados para la administración y servicios públicos en tareas de dirección o de gestión en oficinas técnicas, oficinas de apoyo a estrategias, o similar. Se presenta declaración responsable del trabajador donde se indica experiencia de más de tres años en trabajos realizados para la administración y servicios públicos en tareas de dirección o de gestión en oficinas técnicas, oficinas de apoyo a estrategias, o similar. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En consecuencia, cumple criterio . 5. Experiencia mínima de 3 años en proyectos relacionados con la gestión del cambio relacionado con el campo de la salud. Se presenta declaración responsable donde se señala experiencia de más de tres años en proyectos relacionados con la gestión del cambio relacionado con el campo de la salud. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. Por tanto, cumple criterio . ## 6. Contrato laboral Se presenta declaración responsable, firmada por la apoderada de la empresa, de que la persona propuesta como Consultor de Gestión del Cambio, presta sus servicios profesionales en la Empresa Accenture, S.L., con una antigüedad    ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     reconocida desde el 19 de septiembre de 2011, siendo su vinculación laboral mediante un contrato indefinido y su categoría actual la de A4GAN1. Según lo estipulado en el Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante: - a) Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, - b) Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego. En consecuencia, no cumple este criterio dado que no es suficiente con una declaración responsable. ## ANALISTA FUNCIONAL ## BGB 1. Titulación: Técnico Superior de Formación Profesional en áreas de negocios, informática, sistemas de información o tecnología de la información. Presenta título de Técnico Superior en Desarrollo de Aplicaciones Informáticas, por el Centro Privado de Formación Profesional específica Teide IV de Madrid, con fecha de 4 de septiembre de 2004. En consecuencia, cumple criterio 2. Experiencia de un mínimo de tres años, en servicios digitales. Se presenta declaración responsable del trabajador donde declara experiencia de más de tres años en servicios digitales. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la   ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En consecuencia, cumple criterio . 3. Experiencia de un mínimo de tres años en el diseño de interfaces y experiencia del usuario, con experiencia en servicios digitales. Se presenta declaración responsable donde consta experiencia de más de tres años en el diseño de interfaces y experiencia del usuario, con experiencia en servicios digitales. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En conclusión, cumple criterio . 4. Experiencia mínima de 2 años en proyectos relacionados con la gestión del cambio relacionado con el campo de la salud. Se presenta declaración responsable donde consta experiencia de más de dos años en proyectos relacionados con la gestión del cambio relacionado con el campo de la salud. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En consecuencia, cumple criterio. 5. Formación en metodologías de desarrollo de proyectos (Scrum, Kanban o similar).   ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD    Se presenta la siguiente titulación relacionada con el criterio solicitado: Professional Scrum Master I, con fecha de 6 de marzo de 2015. Professional Scrum Product Owner I, con fecha de 23 de noviembre de 2017. Scaled Professional Scrum, con fecha de 5 de febrero de 2018. Professional Scrum Master II, con fecha de 28 de septiembre de 2022. Professional Scrum with UX I, de fecha de 21 de diciembre de 2023. Professional Scrum Developer I, con fecha de 22 de diciembre de 2023. En consecuencia, cumple el criterio requerido . ## 6. Contrato Se presenta declaración responsable, firmada por la apoderada de la empresa, de que la persona propuesta como Analista Funcional, presta sus servicios profesionales en la Empresa Accenture, S.L., con una antigüedad reconocida desde el 5 de septiembre de 2018, siendo su vinculación laboral mediante un contrato indefinido y su categoría actual la de A3GAN1. Según lo estipulado el en Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante: - a) Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, - b) Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego. En consecuencia, no cumple este criterio dado que no es suficiente con una declaración responsable. ## TÉCNICO DE DINAMIZACIÓN DRT Estado del documento  Dirección electrónica de validación CSV Código Seguro de Verificación (CSV) 16340665346221234575 Original Página 16 de 24 https://consultaCVS.asturias.es     ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     1. Titulación: Técnico Superior de Formación Profesional en Tecnologías de la Información y Comunicación. Se presenta título de Ingeniero de Telecomunicación, por la Universidad Politécnica de Madrid, con fecha de 23 de diciembre de 2023. El título se considera superior al requerido, por tanto, cumple el criterio . 2. Experiencia de un mínimo de tres años en coordinación y ejecución de estrategias de comunicación interna y externa. Se presenta declaración responsable donde consta experiencia de más de tres años en coordinación y ejecución de estrategias de comunicación interna y externa. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En consecuencia, cumple criterio. 3. Conocimiento en la creación de contenido para plataformas digitales y medios sociales. Se presenta declaración responsable donde consta conocimiento en la creación de contenido para plataformas digitales y medios sociales. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. En consecuencia, cumple criterio. Estado del documento  Dirección electrónica de validación CSV Código Seguro de Verificación (CSV) 16340665346221234575 Original Página 17 de 24 https://consultaCVS.asturias.es    ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     4. Experiencia mínima de 1 año en proyectos relacionados con la gestión del cambio relacionado con el campo de la salud. Se presenta declaración responsable donde consta experiencia de más de un año en proyectos relacionados con la gestión del cambio relacionado con el campo de la salud. También constan el plazo de ejecución real, las tareas desempeñadas y una breve descripción del proyecto y del organismo o entidad para la que se realizó el trabajo. Presenta declaración responsable, con firma de la apoderada de la empresa ACCENTURE, S.L. Sociedad Unipersonal. En la misma, se avala la experiencia requerida y se especifica que la participación activa en las tareas objeto de la certificación, que la persona propuesta ha descrito en su declaración responsable, han sido de más del 50%. Por tanto, cumple criterio. ## 5. Contrato Se presenta declaración responsable, firmada por la apoderada de la empresa, de que la persona propuesta como Técnico de Dinamización, presta sus servicios profesionales en la Empresa Accenture, S.L., con una antigüedad reconocida desde el 22 de noviembre de 1999, siendo su vinculación laboral mediante un contrato indefinido y su categoría actual la de A4GAN1. Según lo estipulado el en Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante: - a) Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, - b) Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego. En consecuencia, no cumple este criterio dado que no es suficiente con una declaración responsable. ## CONCLUSIONES Estado del documento  Dirección electrónica de validación CSV Código Seguro de Verificación (CSV) 16340665346221234575 Original Página 18 de 24 https://consultaCVS.asturias.es    ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     Estas son las subsanaciones requeridas, que se deberán realizar conforme a lo indicado en la cláusula 14.6.D) del PCAP, a la vista del presente informe: ## 1. DIRECTOR DE PROYECTO ## a. Contrato laboral Según lo estipulado en el Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante: -  Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, -  Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego. ## 2. CONSULTOR TECNOLÓGICO - a. En el apartado relativo a la Experiencia de un mínimo de tres años en el ámbito de la administración pública o el ámbito sanitario en análisis técnico y coordinación de equipos multidisciplinares: De acuerdo con lo dispuesto en el presente informe, no se han aportado los proyectos concretos con el plazo de ejecución real y las tareas desempeñadas en los siguientes: 2.  'Oficina de Proyectos', cuyo cliente final es la Consejería de Salud de la Comunidad de Madrid-DGSIES. 3.  'Oficina de Proyectos', cuyo cliente final es la Consejería de Salud de la Comunidad de Madrid. En consecuencia, dado que solo se han acreditado 29 meses de experiencia correspondientes al proyecto 'PMO y Estrategia Digital', faltaría acreditar el resto del plazo de experiencia hasta llegar a los tres años exigidos en el PCAP. Página 19 de 24   ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     - b. En el apartado relativo a la Experiencia mínima de 3 años en proyectos relacionados con la gestión del cambio relacionado con el campo de la salud. De acuerdo con lo dispuesto en el presente informe, no se han aportado los proyectos concretos con el plazo de ejecución real y las tareas desempeñadas en los siguientes: -  'Oficina de Proyectos', cuyo cliente final es la Consejería de Salud de la Comunidad de Madrid-DGSIES. -  'Oficina de Proyectos', cuyo cliente final es la Consejería de Salud de la Comunidad de Madrid. En consecuencia, dado que sólo se han acreditado 29 meses de experiencia correspondientes al proyecto 'PMO y Estrategia Digital' faltaría acreditar el resto del plazo de experiencia hasta llegar a los tres años exigidos en el PCAP. - c. Por otro lado, no constan, en la documentación presentada para este perfil, los proyectos que habían sido ofertados como mejoras, no haciéndose referencia a ellos en la declaración responsable presentada en esta fase por la representante de la licitadora, a diferencia de lo que ocurre en la declaración respecto del resto de los perfiles. En consecuencia, se requiere su subsanación. Los proyectos no incluidos son los siguientes: 2.  Proyecto de Mantenimiento del proyecto Jara para las áreas económicas financieras y de recursos humanos (SP R3)-SES (2024). 3.  Soporte, mantenimiento, desarrollo y evolución del sistema de información Jara del Servicio Extremeño de Salud-SES (2024). 4.  Implantación de la oficina del dato y suministro de la plataforma del dato en el Servicio Extremeño de Salud- SES (2023). ## d. Contrato laboral Según lo estipulado el en Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante: -  Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o   ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, -  Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego. ## 3. CONSULTOR DE SALUD - a. Respecto a la experiencia mínima de un mínimo de tres años en consultoría en el ámbito de la salud, llevando a cabo tareas de definición de planes estratçegicos, transformación y reingeniería de procesos asistenciales, solo constan acreditados 5 meses correspondientes a los Proyectos de Servicios de Desarrollo en el ámbito de las Aplicaciones Sectoriales. 2.  En el proyecto denominado 'Transformación de procesos asistenciales' y en el denominado 'Transformación Digital de la Atención al Paciente' consta como organismo o entidad para la que se realizó el trabajo: 'Organismo privado del sector salud', es decir, no se especifica la entidad, por lo que deberá subsanar especificando cuáles son dichas entidades. 3.  En el caso de que se subsanara el punto anterior, respecto al proyecto 'Transformación de procesos asistenciales', se podrían acreditar 8 meses, correspondientes al tiempo desde el inicio del proyecto (09/2024, hasta el 2 de mayo de 2025, fecha final de presentación de ofertas). 4.  Por otro lado, el proyecto 'Transformación del SNS', no describe un proyecto o proyectos concretos, con definición de tareas y plazos, por lo que deberá subsanar este aspecto. - b. Respecto a la acreditación de un mínimo de tres años de experiencia en la Administración y los servicios públicos en la definición de planes estratégicos, transformación y reingeniería de procesos asistenciales: 6.  Se aporta el proyecto 'Transformación del SNS'; sin embargo, la documentación presentada no detalla tareas concretas ni plazos, asociados a dicho proyecto, por lo que este aspecto deberá ser subsanado. 7.  Asimismo, se presenta el proyecto 'Servicios de desarrollo en el ámbito de las aplicaciones sectoriales', con una duración de 5 meses, que sumado al   ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD     proyecto 'Transformación del SNS', de 20 meses de duración, totaliza 25 meses. Por tanto, caso de que se subsanara el punto anterior, quedarían por acreditar 11 meses adicionales para completar los tres años requeridos - c. Respecto a la acreditación de un mínimo de tres años de experiencia en proyectos relacionados con la gestión del cambio relacionado con el campo de la salud, solo constan acreditados 5 meses correspondientes a los Proyectos de Servicios de Desarrollo en el ámbito de las Aplicaciones Sectoriales. 2.  En el proyecto denominado 'Transformación de procesos asistenciales' y en el denominado 'Transformación Digital de la Atención al Paciente' consta como organismo o entidad para la que se realizó el trabajo: 'Organismo privado del sector salud', es decir, no se especifica la entidad, por lo que deberá subsanar especificando cuáles son dichas entidades. 3.  En el caso de que se subsanara el punto anterior, respecto al proyecto 'Transformación de procesos asistenciales', se podrían acreditar 8 meses, correspondientes al tiempo desde el inicio del proyecto (09/2024, hasta el 2 de mayo de 2025, fecha final de presentación de ofertas). 4.  Por otro lado, el proyecto 'Transformación del SNS', no describe un proyecto o proyectos concretos, con definición de tareas y plazos, por lo que deberá subsanar este aspecto. ## a. Contrato laboral Según lo estipulado el en Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante: -  Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, -  Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego.   ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD    ## 4. CONSULTOR DE GESTIÓN DEL CAMBIO - a. No es posible acceder a la web del Ministerio para comprobar el documento que acredita el título requerido por los criterios de PCAP, en este caso licenciada en Administración y Dirección de Empresas, por la Universidad de la Rioja, dado que el código de entrada ha finalizado su vigencia. En consecuencia, habrá de subsanar este punto. - b. Contrato laboral Según lo estipulado el en Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante: -  Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, -  Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego. ## 5. ANALISTA FUNCIONAL ## a. Contrato laboral Según lo estipulado el en Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante: -  Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, -  Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego. ## 6. TÉCNICO DE DINAMIZACIÓN Estado del documento Dirección electrónica de validación CSV Código Seguro de Verificación (CSV) 16340665346221234575  Original Página 23 de 24 https://consultaCVS.asturias.es    ## Gobierno del Principado de Asturias CONSEJERÍA DE SALUD    ## a. Contrato laboral Según lo estipulado el en Pliego de Cláusulas Administrativas, no cumple con la documentación solicitada para acreditar este punto, debido a que se requiere la acreditación mediante: -  Contrato laboral, contrato de trabajador autónomo económicamente dependiente o contrato mercantil, que acredite la disponibilidad de los medios humanos correspondientes, ya sean trabajadores por cuenta ajena o trabajadores autónomos, compromiso de contratación o precontrato laboral para el inicio del contrato, y, -  Con un periodo de vigencia de, al menos, el periodo de permanencia exigido a cada uno de los medios personales de acuerdo con el presente pliego. Oviedo, a fecha de firma Estado del documento  Dirección electrónica de validación CSV Código Seguro de Verificación (CSV) 16340665346221234575  Original Página 24 de 24 https://consultaCVS.asturias.es