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ANEXO II.docx

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**ANEXO II: DECLARACIÓN RESPONSABLE DEL LICITADOR PROPUESTO ADJUDICATARIO** | | | | | --- | --- | --- | | **Nombre** | | | | **Apellidos** | | | | **DNI o equivalente** | | | | **Representación** | En nombre propio | [ ] | | En representación de la siguiente Entidad | [ ] | | **Denominación social** | | | | **NIF** | | | | **Domicilio social** | | | | **Teléfono** | | | | **Correo electrónico** | | | DECLARO BAJO MI RESPONSABILIDAD: 1. **Legalidad:** * Que, tanto como licitador como en el caso de resultar adjudicatario, me someto a la totalidad de los documentos contractuales de esta licitación, y en concreto al Pliego de Condiciones Administrativas Particulares, al Cuadro de Características Particulares y al Pliego de Prescripciones Técnicas, sin salvedad o reserva alguna. * Que la sociedad a la que representa se somete a las leyes, jurisdicción y juzgados y tribunales españoles de cualquier orden, en concreto a los juzgados y tribunales del partido judicial de la sede del órgano de contratación, para todas las incidencias que de modo directo o indirecto pudieran surgir del contrato, con renuncia, en su caso, al fuero jurisdiccional extranjero que pudiera corresponderles. 1. **Capacidad y representación:** * Que la sociedad está válidamente constituida y que conforme a su objeto social puede presentarse a la licitación. * Que el licitador no está incurso en prohibición de contratar por sí mismo ni por extensión como consecuencia de la aplicación del artículo 71.3 de la LCSP. * Que como firmante de la declaración se ostenta la debida capacidad (en caso de licitador persona física) o representación de la sociedad que presenta la proposición (en caso de licitador persona jurídica) 1. **Confidencialidad**. 1. [ ] Que la oferta presentada NO contiene datos de carácter confidencial. 2. [ ] Que la oferta presentada SI contiene datos o documentos de carácter confidencial, conforme al detalle que, de forma clara y precisa, se indica a continuación: | | | | | --- | --- | --- | | **Documento** | **Páginas** | **Justificación** | | | | | | | | | | | | | 1. **Obligaciones en materia de discapacidad** (Marcar una opción): 1. [ ] Que la empresa a la que represento NO está obligada a contar con un 2% de trabajadores con discapacidad o adoptar las medidas alternativas correspondientes, por no emplear a un número de 50 o más trabajadores. 2. [ ] Que la empresa a la que represento SÍ está obligada a contar con un 2% de trabajadores con discapacidad o adoptar las medidas alternativas correspondientes, por emplear a un número de 50 o más trabajadores. 2. **Obligaciones en materia de igualdad** (Marcar una opción): 1. [ ] Que la empresa a la que represento NO está obligada a contar con un plan de igualdad por no encontrarse en ninguno de los supuestos previstos en la nueva Disposición Transitoria Décima Segunda de la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad de mujeres y hombres, en la redacción dada por el Real Decreto Ley 6/2019, de 1 de marzo, de medidas urgentes para garantía de la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres en el empleo y la ocupación.

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